Physiotherapie Vanderborcht als Arbeitgeber

Familienunternehmen als Erfolgsmodell

Unser Antrieb ist es, ein Gesundheits-Partner zu sein oder die Welt ein Stück gesünder zu machen. Dies gelingt uns seit mehr als 35 Jahren mit einer ehrlich, herzlich und professionellen Physiotherapie.

Wir sind ein Familienunternehmen und setzen auf eine familiäre Atmosphäre. Für uns ist es sehr wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen und lange bei uns bleiben.

Wir stellen hohe Ansprüche an unsere Mitarbeiter. Aber wir haben auch einiges zu bieten. Gemeinsam möchten wir unsere Potenziale entfalten und über uns hinauswachsen.

Aktuelle Stellenangebote

Toller Teamzusammenhalt. Jeder kann sich spezialisieren und in dem Bereich arbeiten wo er will.

Myria Botzet

Physiotherapeutin

Ich arbeite seit 9 Jahren hier und es gab sehr viele Hoch’s und Tief’s und wir haben alle zusammen überstanden. Weil „wir sind das Team“. Die Zusammenarbeit mit der Rezi; Chefs und Physios funktioniert sehr gut und harmonisch. Das Team ist sehr qualifiziert, witzig und cool. Es macht sehr viel Spaß es zu unterstützen, zum Lachen bringen und neue Dinge auszuprobieren. Jeder gibt sich sehr viel Mühe es weiter nach vorne zu bringen. Die Vandertülpchen sind die Besten!

Wiebke Kleine

Massagetherapeutin

Wir haben ein supertolles Arbeitsklima und ganz nette, hilfsbereite Kollegen.

Daniela Mehren

Rezeption

Wir haben in der Praxis ein spitzen Team und durch die Rezeption haben wir Physiotherapeuten eine schöne Entlastung um uns voll auf den Patienten in der Therapie zu konzentrieren – und bomben Kaffee!

Adina Basener

Physiotherapeutin

Profitieren Sie von den Vorteile, wenn Sie bei uns arbeiten.

 

Organisation

In unserer Praxis ist die Rezeption den ganzen Tag über besetzt. Das „Rezi-Team“ organisiert einen reibungslosen Praxisablauf und unsere Therapeutinnen und Therapeuten können sich voll und ganz auf die Therapie konzentrieren.

Flexible Arbeitszeiten

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter gerne dabei, ihre Familie und ihren Beruf miteinander zu vereinbaren, indem wir flexible Arbeitszeiten ermöglichen. Wir führen flexible Arbeitszeitkonten, mit deren Hilfe Mehrarbeit ausgeglichen wird. Ausreichend Erholungsurlaub pro Jahr für unsere Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich.

Weiterbildung

Wir sind stolz auf ein Team aus Expertinnen und Experten – die persönliche Weiterentwicklung durch Aus- und Weiterbildung unterstützen wir durch ein jährliches Budget an Fortbildungsgeld und Fortbildungstagen.

Leistungsorientierte Vergütung

Uns ist es wichtig, die Leistungen unserer Mitarbeiter fair zu entlohnen. Daher haben wir einen umsatzbezogenen Teambonus, der jeden am Erfolg der Arbeit teilhaben lässt.

Gesundheitsangebote

Uns liegt die Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen, daher bieten wir ihnen z.B. kostenloses Trainieren, Osteopathie stark vergünstigt und die Teilnahme an Sportkursen wie z.B. Zumba

Individualität

Aufgrund unseres weiten Therapieangebotes bieten wir ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld. Wir behandeln orthopädische, neurologische, chirurgische, lymphatische und mit einem kleineren Anteil internistische Fälle. Die Praxis ist modern und hat einen großen Kursraum sowie Trainingsgeräte von HUR. Dabei werden die Therapeuten an den Spezialisierungen und den Vorlieben orientiert eingesetzt.
Durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und möglichst freie Einteilung der Arbeitszeiten, haben unsere Mitarbeiter immer die Möglichkeit, sich ihrer Lebensplanung entsprechend anzupassen.

Veränderungen

Das Team entwickelt erfolgreich neue Konzepte um die Qualität für den Patienten zu steigern und gleichzeitig für den Therapeuten optimale Therapiebedingungen zu schaffen. Damit sichern wir das Unternehmen und dessen Arbeitsplätze für die Zukunft ab. An diesem Prozess ist jeder Mitarbeiter beteiligt und die aktive Mitarbeit an Gestaltung von Prozessen, Entwicklung neuer Ideen oder Themenfeldern ist ausdrücklich erwünscht.

Verpflegung

Die großzügigen Praxisräume verfügen über einen Mitarbeiterraum mit einer kleinen Küche. Hier können die Mitarbeiter in ihrer Pause zur Ruhe kommen und in Ruhe essen. 

Kaffee und Tee steht allen Mitarbeitern jederzeit und kostenlos zur Verfügung. Und wenn das Wetter sehr warm ist, bringt Filip Vanderborcht sogar Zitronen-Minz-Eiswasser zur Erfrischung.